Dª Mª Carmen Morales Ferrando

Dª Mª Carmen Morales Ferrando

Alcaldesa - Presidenta

Trabajo diario, constancia e ilusión por mejorar nuestro pueblo son las bases sobre las que se asienta mi día a día. Una gestión responsable y realista al lado de mis vecinos/as, que haga realidad todos y cada unos de los proyectos que pongamos en marcha.

Cargos adicionales:
Presidenta de la Mancomunidad de Servicios Sociales de la Comarca Oriental – Responsable del área de Hacienda del Ayuntamiento de Beniel
Retribución salarial mensual:
1.958,60 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0€
Régimen de dedicación:
Exclusivo
Contacto:
alcaldia@beniel.es
D. José Antonio Franco Campillo

D. José Antonio Franco Campillo

Concejalía de Urbanismo, Obras y Servicios, Medio Rural y Agua

Mis funciones se basan en el control de las obras públicas y de los servicios, que tanto el ayuntamiento como empresas externas prestan. Además trabajo en temas para la mejora del medio ambiente, rural y agua. He sido empresario durante veinticinco años de empresa de construcción S.L. y concejal de obras y servicios durante ocho años.

Otras Delegaciones:
1er Teniente de Alcalde
Retribución salarial mensual:
1.315,26 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0 €
Régimen de dedicación:
Exclusivo
Contacto:
jose.franco@beniel.es
Dª Susana Figueroa Hernández

Dª Susana Figueroa Hernández

Concejalía de Servicios Sociales, Inmigración, Sanidad, Participación Ciudadana y Asociacionismo

Mi objetivo en esta legislatura es impulsar políticas municipales que promuevan nuevas oportunidades, mejorando la calidad de los servicios y favoreciendo la promoción personal, familiar, social, asociativa, formativa y laboral en el municipio.

Soy diplomada en Trabajo Social y técnico superior de Servicios Comunitarios y he realizado diversos cursos, como por ejemplo: curso de «Mediación intercultural», curso de «Mediación en Inserción Laboral», cursos de formación de voluntarios con mayores y con la infancia, curso de «Formación de Voluntarios en Drogodependencias» y cursos de nivel intermedio de inglés y de comunicación en lengua de signos española.

He sido trabajadora social en la Asociación Redes para la Inserción Socioeducativa, en la Mancomunidad de la Comarca Oriental (atención primaria) y en Cáritas Diocesana Murcia (atención primaria). También he trabajado como coordinadora-monitora con la Asociación Educandum de Murcia en la ludoteca «Tiempo de juego».

Otras Delegaciones:
2º Teniente de Alcalde
Retribución salarial mensual:
1.321,82 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0 €
Régimen de dedicación:
Exclusivo
Contacto:
susana.figueroa@beniel.es
Dª José Antonio Garcia Navarro

Dª José Antonio Garcia Navarro

Concejalía de Deportes y Educación

Desde la concejalia de Deportes reconocemos la actividad física como un ejemplo de salud, ocio y educación. La importancia de los beneficios del deporte como actividad que incide favorablemente en el desarrollo fisico y psicológico de los ciudadanos es un hecho ya innegable. Tanto yo como el equipo técnico deportivo entendemos la actividad física como un fenómeno global, que está en constante expansión y en una continua transformación y que debe ser practicado por todas las personas sin discriminación por motivos de edad, sexo, condición física, social o cultural. El proyecto deportivo tiene como objetivo claro apoyar, promocionar el deporte y crear oferta deportiva en nuestra localidad.

Desde el área de Educación mantengo un contacto directo con todos los responsables de los equipos directivos, para poder atender sus peticiones y favorecer el desarrollo de cada curso escolar. Se pone a disposición de los Centros Educativos las instalaciones municipales, así como se da y dará respuesta a todas las necesidades que sean de competencia local.

Cuento con más de 20 años de experiencia como docente y también he participado en diferentes asociaciones deportivas y clubs.

Retribución salarial mensual:
1110,40 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0€
Régimen de dedicación:
Parcial
Contacto:
joseantonio.garcia@beniel.es
Dª. Yolanda Pacheco Rodríguez

Dª. Yolanda Pacheco Rodríguez

Concejalía de Empleo, Formación, Mujer, Igualdad, Juventud y Bienestar Animal

Desde la concejalía de Empleo y Formación apostaremos por continuar desarrollando el proyecto EmpleaBeniel, uno de los referentes en toda la Región de Murcia. Es una gran responsabilidad que afronto con entusiasmo y con el objetivo de seguir mejorando la calidad del empleo, así como las formaciones que se ofrecen gratuitamente en el municipio.

Desde la área de Mujer e Igualdad se realizarán actividades, iniciativas y proyectos que acerquen a Beniel a la igualdad plena entre hombres y mujeres.

Cuento con más de dos años de experiencia como Autónoma en el Sector Educativo, por lo que la gestión forma parte de mi vida diaria.

Retribución salarial mensual:
1109€
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0€
Régimen de dedicación:
Parcial
Contacto:
yolanda.pacheco@beniel.es
D. Fco. Antonio Navarro Santaella

D. Fco. Antonio Navarro Santaella

Concejalía de Cultura, Festejos, Comercio, Industria y Turismo
Los objetivos que quiero conseguir desde mis concejalías son que la ciudadanía de Beniel tenga una oferta variada de cultura y festejos, y que a través de esa oferta se impulse el comercio local y el turismo, haciendo con todo esto de Beniel un lugar apetecible para que las empresas se instalen aquí y fomentar, de este modo, el sector industrial. Soy técnico en electricidad y automatismos y mi experiencia profesional comprende diversos trabajos en el sector industrial y durante tres años he sido empresario de hostelería.
Retribución salarial mensual:
1110,40 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0€
Régimen de dedicación:
Parcial
Contacto:
antonio.navarro@beniel.es
Dª María Dolores Muñoz Ruiz

Dª María Dolores Muñoz Ruiz

Concejalía de Medio ambiente

Mi propósito desde la concejalía es la de mejorar las condiciones ambientales de la localidad, participando en todos aquellos procedimientos que puedan generar un efecto directo y positivo sobre el Medio Ambiente. Y sobre todo, acercar y hacer partícipes a la ciudadanía en el conocimiento de lo que supone el cuidado del medio ambiente y su repercusión en nuestras vidas cotidianas.

Mi experiencia laboral se resume en más de treinta años de trabajo en el sector privado, como administrativa/contable.

Retribución salarial mensual:
0 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275€
Contacto:
mdolores.munoz@beniel.es
D. Juan Francisco García Valero

D. Juan Francisco García Valero

Concejalía de Personal, Régimen interior, Policía y Movilidad

Mis funciones son de gestión, tanto interna como externa. La perfecta coordinación con los agentes es una de las prioridades de mi área, ya que desde la concejalía de Policía Local mantengo contacto directo con todos los operativos. Seguir reforzando la seguridad ciudadana es mi objetivo.

Desde la área de Personal gestiono cuadrantes de personal, horarios, solicitudes, permisos, instancias e intento dar solución a las diferentes necesidades de los trabajadores/as del Ayuntamiento.  Por último desde Régimen Interior se realiza un seguimiento exhaustivo de los diferentes Edificios Municipales.

 

Retribución salarial mensual:
1110,40 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
0 €
Régimen de dedicación:
Parcial
Contacto:
juanfrancisco.garcia@beniel.es
Dª Alba Rodríguez García

Dª Alba Rodríguez García

Concejalía de Modernización y Archivo Municipal

Una de mis funciones es el seguimiento del buen funcionamiento del portal de la Transparencia, además de establecer las directrices y objetivos para la implantación y mantenimiento de las tecnologías, información y comunicación (TIC). Tras conseguir la unificación de todo el fondo documental del municipio desde el Archivo Municipal seguiremos trabajando para poner al alcance de vecinos/as la historia de la localidad. Mi experiencia laboral ligada a mis dos titulaciones (Graduada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos y Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales) son un año como técnico en Prevención de Riesgos Laborales y un año y medio como Técnico de Recursos Humanos y asesoramiento laboral.

Retribución salarial mensual:
0€
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275€
Contacto:
alba.rodriguez@beniel.es
D. José Morales Sánchez

D. José Morales Sánchez

Concejalía de Protección Civil

Algunas de mis funciones son la coordinación junto con los profesionales voluntarios del Servicio de Protección Civil . También escuchar y atender sus peticiones, así como profundizar en el desarrollo de esta organización. Mi objetivo es apostar por una concejalía abierta y participativa, para que el ciudadano sea atendido en todo momento. De esta manera entre todos podremos potenciar la movilidad en el municipio.

Soy Técnico en Empresas y actividades turísticas. Poseo veinte años de actividad laboral en empresa de construcción desarrollando funciones de contable, administración bancaria, comercial, etc. Además he trabajado como relaciones comerciales, de crédito y gestión financiera, en el ámbito de empresas de construcción y similares.

Retribución salarial mensual:
0 €
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275€
Contacto:
jose.morales@beniel.es
D. Francisco José González Manzanera

D. Francisco José González Manzanera

Concejal - Portavoz
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275 €
Dª Ana María Monera Baldo

Dª Ana María Monera Baldo

Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275 €
Dª María del Carmen Murcia Alcaraz

Dª María del Carmen Murcia Alcaraz

Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275 €
D. Miguel Angel Caselles Grau

D. Miguel Angel Caselles Grau

Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275 €
Dª. Alba Ruiz Arce

Dª. Alba Ruiz Arce

Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275 €
Cargo vacante

Cargo vacante

Concejala - Portavoz
Raúl Plaza Fernández

Raúl Plaza Fernández

Concejal - Portavoz
Asignación económica por cada sesión ORDINARIA de Pleno:
275 €